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Kennen Sie das Gleichnis der drei Siebe von Sokrates? Ich finde, wir alle sollten in heutigen Zeiten öfters mal etwas aussieben…

Als er eines Tages durch Athen ging, sprach ihn ein Mann aufgeregt an: „Japanischen Stil Ultradünne Wohnzimmer Deckenleuchte Nordic Holzzimmer Runde Schlafzimmer Deckenleuchte@50CmJRUIA Nostalgie Retro Wasserfall Bad Wasserhahn Waschtischarmatur Einhebelmischer Aufsatzwaschbecken Armatur f.Badezimmer Hoher Auslauf aus Messing (Gebürsteter Nickel)Sokrates, ich muss dir etwas über deinen Freund erzählen, der…“

Sokrates unterbrach: „Warte kurz, bevor du weitererzählst – hast du denn die Geschichte, die du mir erzählen möchtest, schon durch die drei Siebe gesiebt?“

„Drei Siebe? Welche drei Siebe?“ fragte der Mann.Madison 6 x 8 cm Hochlehner Auflage A 028 Tobias grau, grau kariert, 120 x 50 x 8 cmFestnight Doppel-Sonnenliege aus Poly-Rattan Relaxliege Gartenliege Lounge Outdoor-Liege 200 x 132 x 45 cm Schwarz.

„Lass es uns tun,“ schlug Sokrates vor. „Das erste Sieb ist das Sieb der Wahrheit. Bist du dir ganz sicher, dass das, was du mir erzählen willst, wahr ist?“

„Das weiß ich nicht, ich habe gehört, Pointhx Vintage Kreative Eisen Sachs Tischlampe Metall Exzellenz Musikinstrumente Design Schreibtischlampe E27 1-Light Tischleuchte für Pub Restaurant ClubhausKIWG Nachttischlampe,Europische Land Tischlampe, Schlafzimmer Nachttischlampe Europischen Stil, Retro Geweih Dekoration Projekt Platziert Tischlampewie es jemand erzählt hat“antwortete der Mann.

„Ach so. Ist es denn durch das zweite Sieb gegangen, das Sieb der Güte? Ist es etwas Gutes, das du mir über meinen Freund erzählen willst?“ fragte Sokrates.

Zögernd antwortete der Mann: „Nein, ganz im Gegenteil Shengshiyujia Vintage Loft einfache Mini Diamant Form Deckenleuchte bündig montieren Lichter Eintrag Flur Spielzimmer Küche LichtWohnzimmer im Hintergrund an der Wand, im europischen Stil, Treppe, Wand Lampe Flurlampe, Kopf, Kunststoff, Silber Lampe, Schlafzimmer, Nachttischlampe, Retro Lampe, Antik Gold….“

„Hm,“ sagte Sokrates, „jetzt bleibt uns nur noch das dritte Sieb, das Sieb der Notwendigkeit. Ist es wirklich notwendig, dass du mir erzählst, was dich so aufregt?“

„Nein, nicht wirklich notwendig,“ antwortete der Mann.HRCxue Auenwandleuchten Wandlampe retro hintergrund wandleuchte einfache kreative gartentreppe gang schmiedeeisen marmor wohnzimmer 28 mt 52 mtSkk 24614 Titan Induction, eckige Guss-Grillpfanne 26 x 26 x 7 cm mit abnehmbarem Griff.

„Nun,“ sagte Sokrates und dabei lächelte er weise, „wenn die Geschichte, die du mir erzählen willst, nicht wahr ist, nicht gut ist und nicht notwendig ist, dann vergiss sie besser und belaste weder mich noch dich damit!“

Herzlichst, Ihre Alice Rosslenbroich

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Die meisten Führungskräfte sind sich einig, dass die Einstellung und Haltung der Mitarbeiter ein Schlüsselfaktor für den Erfolg einer Organisation ist, denn zufriedene, engagierte und produktive Mitarbeiter führen unter anderem dazu, dass Kosten gesenkt und Umsatzeinbußen reduziert werden können.

Ob Ihre Mitarbeiter motiviert und produktiv oder frustriert und nicht engagiert sind, liegt ganz bei Ihnen. Dazu sollten Sie die einfachen 10 Prinzipien bei Ihrer Führung verinnerlichen und leben:

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  7. Authentizität. Seien Sie Sie selbst! Seien Sie authentisch in Ihrer Persönlichkeit. Wenn Sie sich verstellen, ist es eine Frage der Zeit, bis Ihre Mitarbeiter das bemerken und Sie als Resultat ihren Respekt verlieren.Polar-effekt 3 Liter Holzfass Personalisiert mit Namens-Gravur - Geschenkidee zum Geburtstag für Mnner - Eichen-Fass für Whisky oder Wein - Motiv Original-ExklusiveNordisches restaurant mit bar, das schlafzimmer, mit kronleuchter, untersuchung,matt grün
  8. Präsenz. Seien Sie mehr als nur zugänglich. Wenn Sie mit einem Mitarbeiter zusammen sind, seien Sie ganz präsent. Halten Sie alle Ablenkungen von sich fern und konzentrieren Sie sich auf den Mitarbeiter, um wirklich zu hören, was gesagt wird und wie es vermittelt wird.
  9. Fürsorge. Zeigen Sie mit Worten und Taten, dass Sie in guten und schlechten Zeiten für Ihr Team da sind. Investieren Sie Emotionen und zeigen Sie, dass Sie sich für die Personen interessieren.Spiegelleuchten Schminklicht Einfacher moderner geführter Spiegel-Scheinwerfer-Badezimmer-Kunst-Make-up Wasserdichte Anti-Nebel Kabinett-Lampe nordische Lampen dreifarbiges Dimmable LichtRetro American Style Dorf Pastorale Anhnger Wohnzimmer Schlafzimmer Restaurant Beleuchtung, 56 39 Cm (E273).
  10. Einbezug. Geben Sie Ihren Mitarbeitern Raum, Verantwortung zu übernehmen, und sie bringen Engagement und Begeisterung in ihre Arbeit ein.
  11. Klarheit. Teilen Sie Ihre Vision und Ihre Ziele im Detail mit und achten Sie dabei auf die Beiträge Ihrer Mitarbeiter. Wenn Sie ihnen das Verständnis für das große Ganze anvertrauen, können sie ihre eigene Rolle in einem größeren Zusammenhang sehen.
  12. Respekt. Respekt ist eine der kraftvollsten Möglichkeiten, Beziehungen aufzubauen und zu stärken, und der beste Weg, Respekt zu zeigen, ist das Zuhören. Echtes Zuhören zeigt, dass Sie den Sprecher respektieren und wertschätzen.GZZ Gyy Home Hotel Beleuchtung Graceful Moderne Einfache Persnlichkeit Wandleuchte Schlafzimmer Nachttisch Treppen Gang Kreative Wohnzimmer Warm Hintergrund Wand Dekoration NachtlichtDkdnjsk Einfache Moderne Home LED Deckenbeleuchtung Kreative Berg Wohnzimmer Dekoration Deckenleuchte Schlafzimmer Studie Beleuchtung Deckenleuchte Romantische Kunst Stil Runde Deckenleuchte Leuchte
  13. Empowerment. Bei einer Entscheidung sollten Sie die Ideen und Meinungen der Mitarbeiter einholen, bewerten und einbeziehen. Mitarbeiter, die aktiv an der Erstellung einer Lösung beteiligt sind, werden sich viel mehr mit dem Ergebnis identifizieren.LCYCN Moderne LED-Stehfuß-Stehlampe mit Fernbedienung 12 Ebenen Dimmable 3000-6000K Schwarzes LeselichtOlimp Bilderrahmen 85x120 oder 120x85 cm in Gold SCHLICHT normal Kunstglas und Rückwand, 35 mm breite MDF-Leiste mit Dekor Folienummantelung.
  14. Beständigkeit. Nur wenn Sie selbst die hohen Erwartungen erfüllen, die Sie an Ihre Mitarbeiter stellen, haben Sie das Recht, ihre Mitarbeiter zur Rechenschaft zu ziehen. Führung ist ein Privileg, das Sie dazu verpflichtet, Vorbild zu sein. Wenn Sie jeden Tag Ihr Bestes geben, ist das ein Ansporn für andere, das Gleiche zu tun.
  15. Flexibilität. Bieten Sie Ihren Mitarbeitern so viel Flexibilität wie möglich in Bezug auf Zeit und Terminplanung. Wenn Sie dies tun, setzen Sie einen Maßstab für Agilität und erleichtern es den Mitarbeitern, ein ausgeglichenes und produktives Leben zu führen.BIN 40 25cm Nordic Round Creative Personality Ceiling Lampe Simple Modern Atmosphere Home Living Room Chandelier Bedroom Pendant Lamp,warm,40 25LIYAN minimalistische Wandleuchte Wandleuchte E26 E27 Wandleuchten outdoor Balkon über der Strae Corridor Hotel wasserdicht Terrasse Garten Wandleuchten moderne, minimalistische outdoor Wandleuchte
  16. Dankbarkeit. Wenn Sie Ihre Mitarbeiter wie geschätzte Inputgeber behandeln und ihre Beiträge aufrichtig wertschätzen, wird sich dies immer positiv auswirken. Und vergessen Sie nicht die alltäglichen und einfachen Kleinigkeiten, sagen Sie bitte und danke. Das wird Ihnen helfen, den Ton für eine tolle Zusammenarbeit vorzugeben und vorzuleben.Ecovacs Robotics Winbot 950 Fensterputzroboter, flexible und sichere Reinigung, Fernbedienung, 75 Watt, weißC diaodeng Moderner minimalistischer Leuchterbarcafé Retro- Glasleuchter Einzelner Kopf kreativer Glasleuchter E27 Kronleuchter.

Es ist ganz einfach: Ge-wert-schätzte Mitarbeiter sind engagierte Mitarbeiter. Sie wissen, dass das, was sie sind und was sie tun, für die Organisation von Bedeutung ist.

Den Mitarbeitern zu helfen, sich weiterzuentwickeln, sie auf dem Laufenden zu halten und ihnen Wertschätzung und Respekt zu zeigen – ist jeden Tag Ihre Zeit wert!

Legen Sie los, herzlichst, Ihre Alice Rosslenbroich

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Hier habe ich mal wieder für Sie ein paar kleine aber hilfreiche Tipps, wie Sie sich gegen die kleinen und großen Unannehmlichkeiten des Alltags rüsten können. Resilienz ist das Zauberwort (lat. resilio – zurückspringen, abprallen).

Also: Wappnen Sie sich und lassen Sie es abprallen.Paul Neuhaus 8087-16 Q-FLAG LED Deckenleuchte Panel, Smart Home Alexa fhig, 3600 Lumen 36 Watt, RGBW Farbwechsel dimmbar, 45x45cm slim flachH.L Einfache Pendelleuchte Moderne DREI Kopf Restaurant Kronleuchter Kreative Neue Deckenbeleuchtung Für Wohnzimmer Schlafzimmer Büro.

  1. Begegnen Sie dem Alltag grundsätzlich mit einer positiven Einstellung.290cm x 432cm Vliestapete Andalusia Stonewall Premium, HxB 290cm x 432cm
  2. Grenzen Sie Ihre stressenden Gedanken ein und lassen Sie sie nicht überschwappen auf andere Themen.
  3. Finden Sie ein Vorbild in Sachen Resilienz, an dem Sie sich orientieren können.
  4. Tun Sie anderen Gutes, dies hilft zu entschleunigen und macht glücklich.
  5. Stellen Sie sich Ihren Ängsten, nur dann können Sie sie überwinden.Front Matte Grill for J-eep Wrangler JK JKU 07-18, Including Rubicon, Sahara and Sport,2 4DoorKaltWeiãÿ1400lm LED Kinderlampe Mond Sterne Stern Nacht Nacht-Leuchtend moonlight 63233t Kaltweiß 1400lm Jungen Kinderzimmerlampe Deckenlampe.
  6. Gehen Sie proaktiv vor und schaffen Sie sich Vorgehensweisen gegen Stress.Dimmable 60 Bin Bin LED Modern Deckenlampe Nordic Einfache Wohnzimmer Lampe Kreative Solide Holz Warmes Buch Licht Runde Schlafzimmer Beleuchtung,Dimmable,60
  7. Bauen und pflegen Sie ein unterstützendes soziales Netzwerk, in dem Sie sich aufgehoben fühlen.
  8. Setzen Sie körperliches Wohlbefinden in Ihrer Prioritätenliste nach ganz oben.
  9. Machen Sie Sachen, die Ihren Stärken schmeicheln. Was Sie gut können, machen Sie gern und das wiederum spielt Ihrem Befinden in die Karten.
  10. Trainieren Sie Ihr Gehirn, wo Sie können, es ist Ihr Steuerungsinstrument für Ihr Wohlbefinden.

Spezielle Tipps zu Punkt 10 finden Sie in ein paar vorherigen Blog-Artikeln.

Viel Spaß beim Lesen und Ausprobieren!

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